图书馆党总支是图书馆的政治核心，与馆行政领导一起对本单位的改革、发展和稳定共同负有重要责任，并在校党委的领导下进行工作：

一.党总支的主要职责

1. 保证、监督党和国家的方针、政策及学校各项决定在本馆的贯彻执行；支持本馆行政领导在其职责范围内独立负责地开展工作；

2. 负责所管干部的培养、教育、推荐、考核、监督工作。认真贯彻执行选拔任用干部的有关规定。向校党委推荐图书馆领导干部的建议人选，协助党委组织部门做好考察工作；

3. 掌握图书馆干部队伍、专业技术人员队伍的总体情况，配合学校党委、校行政认真做好干部队伍、职工队伍的梯队建设，队伍建设有总体规划并纳入党总支的重要工作日程；有计划地做好优秀人才的发掘、选拔、培养和推荐工作；

4. 参与讨论和决定本馆管理、服务、科研等方面的重要事项。通过馆党政负责人联席会议制度等形式讨论决定图书馆年度计划和远期计划、改革措施、大笔财务开支，职工进修、考察、学习，职工出国等考察、推荐、审定、政审等工作，专业技术职务评聘、考核、晋升，人事安排、调配调整等工作；

5. 加强图书馆党组织的思想建设、组织建设、作风建设。制定发展党员计划，加强对入党积极分子的培养、教育和考察；制定并组织实施党员教育工作方案；积极开展组织活动，规范组织生活及民主生活制度；探索新形势下组织生活的形式和内容；落实党员骨干培养任务；加强图书馆的工作制度建设；

6. 领导本馆的思想政治工作和宣传教育工作。及时传达贯彻党的路线、方针、政策以及校党委的有关文件、通知、指示、决定，把握宣传舆论导向；根据校党委的部署，组织安排职工学习，教育党员和职工积极做好管理、服务、育人等工作；探索、扩展图书馆的素质教育功能；

7. 领导本单位工会、读书协会等群众组织，支持、指导他们按照各自的章程独立地开展工作。负责推荐工会、教代会负责人人选。支持、督促本单位工会等群众组织按规定进行改选，保证工会负责人能够参与图书馆重大问题的决策，自觉维护其合法权益；

8. 协助党委做好统一战线的工作，组织召开民主党派和无党派职工座谈会，认真听取党外群众对党总支工作的意见，主动接受群众的监督。

二.党总支工作制度

1.集体领导与分工合作制度

图书馆党总支按照党的民主集中制原则，坚持集体领导和个人分工相结合，支持行政领导在职责范围内相对独立地开展工作，保证图书馆的正常运转。

2.党风廉政建设制度

党总支书记作为图书馆党风廉政建设的第一责任人，必须带领全体党员、干部按照中央“八个坚持、八个放对”的精神，将党风廉政建设作为党支部的重要工作而常抓不懈，并配合校纪委进行检查监督，保证党员的先进性，保证党组织的纯洁性，充分发挥支部的战斗堡垒作用；

3. “三会一课”制度

(1) 每学期至少召开两次党总支委员会会议，根据本馆党员和职工的思想情况，研究加强思想政治教育和组织建设的措施，并检查落实情况；

(2) 每学期至少召开两次全体党员大会，布置和报告工作；

(3) 每连周召开一次党小组会（或支部）会议，进行理论学习和研究工作；

(4) 结合本馆的实际，采取多种有效形式，认真组织好全体党员、职工的党课学习和讨论。

4. 组织生活制度

根据党委组织部安排，结合本馆实际，由党总支委员会组织间周一次的组织生活，并认真考勤，做好会议纪录。

5.民主生活会制度

每半年召开一次党员民主生活会和处级干部民主生活会，会前认真听取群众意见，会上通报意见，交换思想，认真开展批评和自我批评，并结合实际制定出整改措施；

6.党政联席会议制度

根据图书馆工作的需要，每周星期一定期召开由党政领导、办公室正、副主任等（必要时包括工会主席）参加的党政联席会议，通报情况，研究工作、制定措施，解决具体问题，保证本周工作的顺利进行；遇到重大问题，再随时根据需要，及时地、不定期地召开党政联系会议及其扩大会议；

7. 思想汇报知制度

全体党员必须每学期向党总支汇报思想情况，提交思想汇报；预备党员必须按要求，每季度至少汇报一次思想，每半年提交一篇思想汇报；所有党员在党和国家的重大会议之后，必须学习、领会精神，并写出思想汇报；

8. 工作汇报制度

党总支支委每年要向上级和向图书馆全体党员汇报工作，接受监督，改进工作，保障权利；

9. 中心组学习制度

图书馆成立由党总支书记、正副馆长、办公室正副主任参加的中心学习组，按照学校有关规定制定年度学习计划，通过集中学习和自学，以此不断提高干部的理论与政策水平，为各项工作保驾护航；

10.党员学习制度

全体党员必须自觉通过参加党课、政治学习、组织生活、民主生活会、自学等形式，撰写读书笔记或有关论文，努力提高自己的政治理论水平和政策水平。支部将按期进行检查；

11.全体职工政治学习制度

按时组织全馆教职工的政治学习，传达上级各种文件和精神，保证党的路线、方针、政策及学校有关精神的贯彻执行，讨论有关图书馆建设的各种重大问题；

12. 党员联系群众制度

每个党员都要联系群众，了解他们的思想工作和生活情况，向他们宣传党的路线、方针、政策，关心、帮助和反映他们的问题和实际要求。党员联系群众的情况由党总支委员会每学期至少检查一次。

13.纪律检查和保密保卫制度

根据本馆的实际情况，党总支要对党员进行政治纪律、组织纪律和党风廉政建设教育，对党员提出遵守党纪党风的具体要求，并定期进行党纪检查，对党内文件要妥善保管。

14.民主评议党员制度

根据校党委的安排，结合本馆实际，由党总支委员会负责，定期对党员进行民主评议。评议前广泛听取党内外群众的意见，评议时要是非分明，敢于开展批评与自我批评，按照有关文件规定，实事求是地认定每个党员的合格或不合格，并做出对不合格党员的处理意见；

15. 统战工作制度

做好统一战线的工作，每学期召开民主党派和无党派教职工座谈会，听取党外群众对党总支和图书馆工作的意见，接受群众的监督；

16.群团工作制度

指导本馆工会、读书协会等群众团体的工作，支持、督促他们按规定、按期进行改选，定期听取他们的工作汇报，在制度上保证工会参与图书馆重大问题的决策，自觉维护其合法权益；进行素质教育的探索和实施，保证图书馆“三个一工程”的实行；

17. 表彰先进制度

配合馆行政积极进行师德师风建设，按学期进行考核，纳入年终考评计划，并作为重要指标，及时表彰、奖励先进分子。

三、党总支委员的主要职责

按照专兼职结合的方针，党总支委员会委员作为图书馆思想政治工作的主要队伍，应随时掌握教职工生的思想动态及热点、难点问题，及时地、有针对性的开展思想政治工作，保证图书馆的稳定和正常运转。

1.党总支书记职责

(1) 在党总支委员会的集体领导下，按照党员大会、党总支委员会的决议，负责主持党总支的日常工作；

(2) 负责召集党总支委员会和全体党员大会。研究安排党总支的工作，做好每年的党总支工作计划和总结；

(3) 负责本馆教职工生的思想政治工作。经常关心党员群众的工作、思想、学习、生活等情况，加强对党员的教育和管理；

(4) 检查党总支的工作计划、决议的执行情况和出现的问题，定期或不定期地向党总支委员会、党员和上级党组织报告工作；

(5) 与党总支委员及同级行政负责人保持密切联系，及时交流情况，沟通思想，求同存异，支持他们独立负责地开展工作。

(6) 协调本馆内部党、政、工、群等的关系，充分调动各方面的积极性；

(7) 抓好党总支委员会、中心学习组、全体教职工的学习；定期召开民主生活会；加强团结，搞好班子的自身建设，充分发挥党总支委员会的集体领导作用；

(8) 参与讨论本馆的管理、服务、科研及涉及群众切身利益的各种大小问题。

2.组织委员职责

(1) 在党总支委员会的领导下，负责安排间周一次的组织生活；

(2) 负责对积极分子的培养、考察及党员发展工作，每年末上报下一年的培养发展计划，认真负责地做好预备党员的教育、考察工作，按期组织讨论，办理预备党员的转正手续；

(3) 做好党员管理工作，设计制作党员花名册，定期完成党内统计工作，接转组织关系，收缴党费等；

(4) 协助书记在民主评议党员、评选先进党员的工作中，做好组织鉴定工作。

3.宣传委员职责

1. 根据上级党组织的学习安排，负责本馆党内学习的内容安排和宣传辅导，了解党内外群众的思想情况，提出宣传教育工作的意见，拟定和提出学习计划和建议；

2. 根据上级党组织要求，围绕每个时期的中心工作和任务，充分利用各种手段，形式多样地开展宣传、鼓动、教育工作；

3. 负责图书馆党总支网页的建设及信息更新，做好思想政治工作上网络的工作；

4. 组织开展精神文明建设活动，协助本馆党政开展群众性的政治学习；

5. 指导本单位的群众学习科学、技术、文化知识，协助行政和工会开展健康有益的文娱体育活动。

4.纪检委员职责

1. 经常对党员进行党性党纪党风教育；

2. 了解党员、干部执行党的路线、方针、政策，遵守党纪国法的情况并进行检查监督；

3. 检查党员违反党纪的有关案件，负责办理处分党员的具体手续；

4. 受理并向党总支委员会和上级党组织转递党员的控告和申述。

5.统战委员职责

1. 根据上级党组织的要求，协助党委做好本单位统一战线的工作；

2. 负责做好针对本单位民主党派和无党派人士的工作，协调各党派的关系，帮助、支持他们建功立业；

3. 收集民主党派人士的意见、建议及合理要求，及时向党总支委员会和上级党组织汇报，真心帮助他们解决具体困难；

4. 在党总支委员会的安排下，负责组织召开每学期至少一次的与民主党派和无党派人士的座谈会。